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        未藍(lán)的生存之道

        2020年06月22日

        今天,未藍(lán)11歲。

        今年,受疫情影響,生存和發(fā)展考驗著每家企業(yè)?;乜次此{(lán)5個月來經(jīng)營數(shù)據(jù),實現(xiàn)逆勢增長,這也足以證明我們擁有極強(qiáng)的發(fā)展韌性。這得益于未藍(lán)一直以來堅守的專業(yè)聚焦以及可持續(xù)發(fā)展之道。在戰(zhàn)略選擇、價值取舍上,我們立足根本,站在巨人的肩膀上展望未來,逐漸形成我們的生存之道。

        戰(zhàn)略前瞻性

        凡是能存活下來的企業(yè),一定是預(yù)見了未來。未藍(lán)所處的行業(yè),就其本質(zhì)而言,屬于服務(wù)業(yè),如果說國內(nèi)整體服務(wù)業(yè)有待提高的話,那么工業(yè)服務(wù)才剛剛開始,這對于我們來講,是一個非常難得的機(jī)遇。我們在戰(zhàn)略上聚焦于此,符合發(fā)達(dá)國家的發(fā)展路徑,也契合國家整體的宏

        觀規(guī)劃。我們聚焦于流體傳動領(lǐng)域,深入研究產(chǎn)品和客戶需求;堅持構(gòu)建全球供應(yīng)鏈體系,不斷挖掘能夠滿足所有目標(biāo)市場的優(yōu)質(zhì)供應(yīng)資源,同時在不同的細(xì)分市場,提供差異化、有競爭力的產(chǎn)品資源和解決方案。我們積極探索,與時俱進(jìn),擁抱新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)。打造工業(yè)服務(wù)領(lǐng)域的品牌是我們長遠(yuǎn)的目標(biāo),但我們不會急功近利,堅持踏踏實實地積聚實力,不斷實踐,一步步發(fā)展,持續(xù)推進(jìn)變革,促進(jìn)組織形式和商業(yè)模式的更新迭代。


        Continental加拿大工廠參觀學(xué)習(xí)留念


        為客戶創(chuàng)造價值

        為客戶服務(wù)是未藍(lán)存在的理由,讓客戶滿意是我們重要的目標(biāo)。我們始終堅持以客戶需求為導(dǎo)向的公司發(fā)展戰(zhàn)略,未藍(lán)的組織結(jié)構(gòu)、流程制度、服務(wù)方式等等,都圍繞著提升服務(wù)質(zhì)量、滿足客戶需求而展開。我們的產(chǎn)品和服務(wù),給客戶解決了設(shè)備維護(hù)的困惑,提供了更優(yōu)的產(chǎn)品選型,優(yōu)化了客戶的采購成本,所以我們才能獲得發(fā)展?!盀榭蛻魟?chuàng)造價值”的企業(yè)文化,早已根植于每個未藍(lán)人的心田,讓客戶安心、放心體現(xiàn)在每一個細(xì)微之處。疫情期間,更能體現(xiàn)我們的堅守,為了保證時效,在物流未正?;謴?fù)情況下,業(yè)務(wù)員多次化身快遞員,親自送貨;為了減少潛在的病毒可能對客戶造成的干擾,我們對所有的發(fā)貨產(chǎn)品在發(fā)運前進(jìn)行徹底的噴灑消毒。我們依托以客戶為中心的服務(wù)理念,為自身爭取更大的生存空間。



        以人為本

        人才是企業(yè)長期可依賴的重要的資源,員工是公司真正的主人。在未藍(lán),每個人都是這份事業(yè)的一份子,我們希望與大家成為事業(yè)上的合作伙伴,共同謀取未藍(lán)的持續(xù)健康發(fā)展。制度化的分享機(jī)制是公司的核心人力制度之一,是以人為本的體現(xiàn),它能不斷拓展公司的發(fā)展邊界,同時為有創(chuàng)業(yè)夢想的人才提供合適的平臺。近些年來,我們堅持內(nèi)部選拔,為員工拓寬晉升通道;引進(jìn)外部優(yōu)秀人才,提升綜合管理實力;擴(kuò)大應(yīng)屆生選聘,補(bǔ)充新鮮血液,保持組織活力。同時不斷完善培養(yǎng)機(jī)制,持續(xù)為員工賦能,為企業(yè)助力。



        堅持創(chuàng)新發(fā)展

        面對激烈的競爭和瞬息萬變的市場環(huán)境,若想立于不敗之地,有效的法寶之一就是不斷創(chuàng)新。我們一直堅持創(chuàng)新,推動技術(shù)改進(jìn),聚焦客戶關(guān)注的痛點、挑戰(zhàn)和壓力,不斷增加研發(fā)投入,打造橡膠和流體技術(shù)實驗室,為客戶提供高性能定制化的產(chǎn)品;培育自主知識產(chǎn)權(quán),持續(xù)輸出發(fā)展成果。在未來,我們還將充分發(fā)揮技術(shù)和人才優(yōu)勢,持續(xù)提升科技創(chuàng)新能力,推進(jìn)以客戶為中心、市場為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系建設(shè),推動行業(yè)快速向前發(fā)展,為增強(qiáng)國家實力貢獻(xiàn)微薄之力。



        注重企業(yè)責(zé)任

        未藍(lán)來源于社會,發(fā)展也離不開社會,所以反哺社會也是未藍(lán)的應(yīng)盡義務(wù)。我們關(guān)注與自然、環(huán)境和社區(qū)的和諧發(fā)展,始終堅信關(guān)愛社會、回饋社會有我們的一份責(zé)任。我們嘗試去做一些力所能及的事,積極參加社會公益事業(yè)。為學(xué)校捐贈書籍,支持教育發(fā)展;為社區(qū)捐助善款,幫助弱勢群體;疫情期間積極籌措,為身處疫區(qū)的合作伙伴、福利院等機(jī)構(gòu)捐贈防疫物資……“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,我們一直在努力。




        未藍(lán)就是這樣,一直奉行著簡單的生存哲學(xué),踐行著商業(yè)文明的底層邏輯;我們深知自身的使命和價值,每個未藍(lán)人會為此不懈努力;我們對于未來始終充滿希望,因為我們相信努力和堅守,可以創(chuàng)造出來意想不到的成就。

        未藍(lán),生日快樂!

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